Fundamentación
Ante el desarrollo de la tecnología de la información y la comunicación, que imprime alta velocidad a los cambios, se impone la necesidad de adaptación de las empresas y las personas en situaciones nuevas, imprevistas e inciertas.
Parte de esta realidad son los escenarios cambiantes y altamente competitivos, la globalización de los negocios y mercados (ya no protegidos), juntamente con la aparición de Mercados Regionales (Mercsur, Nafta) con esquemas legales, administrativos y educacionales distintos a los de cada país.
En este marco es necesario desarrollar una estrategia ante la aparición de oportunidades, la necesidad de procesos de reorganización permanente y la reformulación de las tradicionales pirámides organizacionales, para mantener los estándares de gestión en niveles cada vez más exigentes.
ESTRATEGIAS PARA LA EXCELENCIA
Cuerpo docente altamente calificado, con sólida formación de postgrado, cuidadosamente seleccionado.
Dictado de Seminarios especiales, con docentes invitados de universidades extranjeras, de destacada actuación académica y profunda inserción profesional en el área de Administración y Gestión. Convenios de Acuerdo y Colaboración con:
- FUNDEUN, Fundación Empresa Universidad de Alicante, España.
- Universidad de BATH, Reino Unido. (trámite en curso)
- Universidad de GLASGOW. Reino Unido.
- Universidad de BIRMINGHAM. Reino Unido.
- Identificando como áreas de colaboradores prioritaria la Formación de Postgrado.
Se trabajará articuladamente con una Mesa de Enlace compuesta por representantes de las cámaras empresariales de todos los sectores industriales del medio, instituciones financieras, asociaciones empresarias y administración pública, que realizará un valioso aporte en cuanto a adecuar la currícula y los Seminarios especiales a las necesidades del sector Productivo Público y Privado.
OBJETIVOS
> La Maestría tiene como propósito formar profesionales universitarios entrenados para desempeñarse en la conducción de empresas y organizaciones, en el marco de una economía global, fomentando el espíritu innovador, la capacidad de liderazgo y el trabajo en equipo.
> El programa de la carrera integra los más modernos métodos de administración, con aspectos comerciales, financieros y humanos, complementados con cursos de Educación Ejecutiva, que destacan el aprendizaje de campo y la formación práctica orientada a la acción.
Se busca desarrollar en los Maestrados, capacidades de:
- Visión sistemática para el abordaje de problemas de gestión complejos.
- Administrar, planificar, organizar, analizar problemas, decidir, controlar, para alcanzar y mantener los estándares de eficacia, calidad, productividad y eficiencia en los mejores niveles del mercado.
- Anticiparse a los cambios y manejarlos con iniciativa.
- Saber determinar cuáles serán las oportunidades del futuro.
- Encarar la realidad con flexibilidad por sobre los límites de su especialidad, logrando comunicación efectiva y sinergia en los grupos de trabajo, orientándolos a la autogestión.
- Diseñar su propio programa de actualización permanente, de acuerdo a las necesidades internas y externas de las empresas y a los requerimientos individuales.
METODOLOGIA
La metodología de aprendizaje se centra en el participante y fomenta el trabajo en grupos. Se basa en la lectura previa del material bibliográfico para su posterior tratamiento, la elaboración de trabajos grupales en los distintos cursos y el estudio y discusión de casos, avanzando a lo largo de la carrera con la integración de conceptos, disciplinas y aplicaciones prácticas concretas.
La carrera consta de tres Módulos con dieciocho Cursos de carácter obligatorio y otros de carácter selectivo, entre los cuales se deberá optar para completar el número de créditos necesarios para aprobar la carrera.
Para obtener el Título de Magister en Ciencias de la Ingeniería, Mención Administración, de deberá aprobar la totalidad de los cursos, la prueba de suficiencia de idioma extranjero y la Tesis; en los plazos estipulados en la reglamentación.
